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Indicadores de desempeño

  • Construidos por el CME con ayuda de la Fundación Ideas para la Paz e International Alert. Se hizo el pilotaje de la versión 1 por parte de Cerrejón y Oxy.  La versión 2 ha sido usada por OXY, Ecopetrol, ISAGEN, AngloGold Ashanti en Colombia y por Anglo American en Perú. La  tercera versión fue creada con base en la experiencia de las cinco empresas que usaron la versión anterior y ya se encuentra disponible para su consulta.
  • Su valor reside en que traduce el complejo lenguaje de los Principios Voluntarios a uno común para ser entendido por los funcionarios que manejan el tema en las empresas.
  • Es una herramienta importante que le permite a las empresas conocer en qué grado han implementado los Principios Voluntarios, ayudándoles a identificar en qué aspectos deben avanzar y si se han evolucionado entre un momento y otro.

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